Szekszárd városa igazi gyöngyszeme hazánknak. Méltó borvidék, ahol az élet kellően csendes, nyugodt, de azért a városi lét egyes előnyeiről sem kell lemondani. A megfelelő munka megtalálása persze kihívás mind az álláskeresőknek, mind a helyi cégeknek, önkormányzatoknak és őket támogató intézményeknek. Érdemes megvizsgálni, miként alakult az elmúlt bő tíz év régióban. Az adatokat a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) nyilvános adatai szolgáltatták.
Regisztrált álláskeresők átlagos száma évi bontásban Szekszárdon
Első blikkre úgy tűnik, stagnálás volt az elmúlt évek tendenciája Szekszárdon. A COVID-járvány is jól látható nehézséget, kihívást jelentett, de ezt sikerült leküzdeni. Ami miatt szintén nem látható drasztikus változás, az az, hogy a városban egyébként sem volt magas a regisztrált álláskeresők száma. 2012-ben viszont még a mostani vagy akár 2015-ös állapothoz képest igen: ekkor közel 5000 fő keresett még “hivatalosan” munkát, ez az adat azonban az azt követő években jelentősen lecsökkent, ami egyértelműen pozitív irány. A 2012 és 2022 közötti időszakot vizsgáló szekszárdi sajtóközleményünkben mélyebben is boncolgattuk a témát.
Eloszlás nem, korcsoport és végzettségi szint szerint
A 2015-ös 1519 főről 2025-re 1365-re stabilizálódott az összes regisztrált álláskereső, ami azt mutatja, a helyi munkaerőpiac kiegyensúlyozott. Nők (708) és férfiak (657) aránya egyforma, a fiatalok (25 év alatt: 168) száma enyhén nőtt, de a középső korosztály (830 fő) és az idősebbek (367) stabilak – mindenki talál itt helyet, legyen szó borászatról, gyártásról vagy irodai munkáról. Végzettség szerint is bíztató: általános iskolaiak 594-en, szakmunkások 340-en, diplomások pedig 94-en keresnek – a magasabb végzettségűek különösen jól állnak, sok lehetőség van a borvidéki innovációkban vagy szolgáltatásokban.
Regisztrált álláskeresők átlagos száma Szekszárdon (2015-2025)
A 2015-2025 közötti enyhe hullámzás (1519-ről 1365 főre) ellenére a hosszú távú trend kedvező, köszönhetően a borvidéki gazdaságnak és a helyi cégek rugalmasságának. Különösen ígéretes a diplomások helyzete (74-ről 94-re nőtt), ami vonzza a fiatal tehetségeket, míg a szakmunkások alacsony száma (kb. 340 fő) gyorsan betölthető pozíciókat jelez. Ezek nem csupán számok, hanem lehetőség is egyben: aki most regisztrál, lépéselőnyben van a szezonális vagy innovatív állásokban, mint a fenntartható borászat vagy turizmus.
Kinek, hol és miért célszerű regisztrált álláskeresővé válni?
Bár a számok stabilak, az álláskeresés egyéni szinten mindig trükkös lehet. Szekszárdon a Munkaügyi Központ Szekszárdi Kirendeltségében (7100 Szekszárd, Találka tér) vagy online érdemes regisztrálni. A három havi rendszeres pénzügyi támogatás mellett releváns cégeket és munkalehetőségeket, állásinterjúkon való részvételt is garantálnak legtöbb esetben.
Forrás: Az elemzést készítette a SzekszardAllas.hu, az adatok forrása a NFSZ.